双龙调回来简直是一步好棋。
徐总本来就是从it运维支撑部走出去的，算是老it运维了，本身在部门就有一定威望。
能力强不说还知进退，不然你当他为什么能参与到全球网络优化攻坚项目里面去。
徐总目前管理的东南亚区域it也是四级部门，但同样是四级部门，差距很大。
陈默留下的应用支持服务共享中心，华兴员工就已经超过了260人，满编280人，下属10个五级部门主管，外加300多号外包员工。常住地：蓉城。
而东南亚区域it，不到10个人的配置，还有10几个人的本地外包员工。常住地：吉隆坡。
这道选择题对于一个老家长安的西北汉子很好选吧？这特么就不是选择题，是明白着给的奖励好吧。
整个三级部门中最大的一块给了徐双龙，陈默肯定放心。
而再通过破格提拔的方式把胡笳推上位，又抓稳了三级部门中的第二大四级部门。
而基础架构和网络支持中心这边暂时陈默兼管着，按照对方的布局，自己年底升18级以后，就会交给自己。倘若自己不争气
我擦，张福全分析完后忽然觉得今年的绩效格外重要了。
他清楚的知道，目前所有五级部门主管算上他要是有多人都成功升到18级，那这个四级部门经理的位置肯定是他的，但要是他升职失败而正好有人升职成功了。
那这一个萝卜一个坑的玩意儿，不可能一直等着他